vototvet
Автор вопроса: Линар Суходеев
Опубликовано: 02/04/2023

Можно ли работать без договора на оказание услуг?

У нас есть 26 ответов на вопрос Можно ли работать без договора на оказание услуг? Скорее всего, этого будет достаточно, чтобы вы получили ответ на ваш вопрос.

Работать без договора нельзя. Даже в разовом случае. Однако, мы с вами, судя по всему, понимаем слово "договор" по разному. Я имею в виду сделку, как таковую, а Вы, видимо, документ с названием "договор". Давайте разбираться. Цитата (ГК РФ, часть 1): Статья 432. Основные положения о заключении договора 1.

Оказание юридических услуг без договора также часто осуществляется. В подобных ситуациях заказчик имеет право в любой удобный для него момент потребовать возврат оплаченных денежных средств, которые можно расценить в качестве неосновательного обогащения. У исполнителя при этом не появляются обязанности, связанные с оказанием услуг для заказчика.

Оказание образовательных услуг без договора или репетиторство это также подразумевает. Последствия могут наступить в том случае, если невозможность предоставления услуг будет иметь отношение к обстоятельствам, за которые не отвечает никакая из сторон.

Отказаться от исполнения договора о выполнении работы (оказании услуги). В этом случае исполнитель не вправе требовать от вас возмещения своих затрат, понесенных при выполнении работы (оказании услуги), а также платы за выполненную работу (оказанную услугу).

Что делать если услуги оказаны без договора?

«Оказать услуги без договора нельзя. Если под договором понимать письменный документ, то да - можно.» Договор между организациями на оказание услуг должен заключаться в письменной форме. Несоблюдение письменной формы сделки влечет ее недействительность.

Нужно ли заключать договор на оказание услуг?

Ответ: Если заказчиком является юридическое лицо, наличие договора в письменной форме обязательно. Однако согласно гражданскому законодательству о наличии договора может свидетельствовать акцептование оферты: выставление счета является направлением оферты клиенту, а его оплата - акцептом.

Можно ли оплачивать услуги без договора?

Выставление счета на оплату без договора возможно лишь в том случае, когда счет является офертой, т. е. в счете указана существенная для договора информация. Если оплата по счету произведена до заключения договора, то счет имеет юридическую силу, если он содержит все существенные условия договора.

Можно ли судиться без договора?

Можно ли выиграть суд без договора? Суды довольно часто сталкиваются с подобными видами споров. Практика показывает, что выиграть суд без договора возможно. Для того, чтобы выиграть суд у работодателя требуется доказать, что фактически трудовые отношения имели место быть.

Зачем нужен договор оказания услуг?

Договор возмездного оказания услуг нужен, когда важны сами действия исполнителя, а результат при этом нельзя гарантировать, пощупать, оценить объективно и отделить его от процесса оказания услуги. Например, заказчик обратился к педагогу, чтобы научиться петь гроулом.

Когда заключается договор на оказание услуг?

Договор оказания услуг составляется, когда исполнитель готов на себя взять обязательства за выполнение определенных услуг, а заказчик готов оплатить их своевременно и полностью.

Можно ли работать без договоров?

Трудовой кодекс прямо запрещает подменять трудовые договоры договорами гражданско-правового характера (ст. 59 ТК РФ). Если вы собираетесь оформить договор подряда или возмездного оказания услуг в том случае, когда надо заключать трудовой договор, это тоже будет нарушение, за которое полагается штраф.

Можно ли работать без договора на оказание услуг? Ответы пользователей

Отвечает Даниил Глушак

Не соглашаться и объяснять, почему оказание услуг без договора — риск ... Можно увидеть в Instagram сумку ручной работы, тут же списаться с ...

Отвечает Саша Розенберг

Работать без договора – и вовсе быть на птичьих правах. ... Если вы собираетесь оформить договор подряда или возмездного оказания услуг в том случае, ...

Отвечает Мустафа Лорен

Как быть с физлицами, если работа без договора - нарушение. С каждым заключать? Погрязнем в "макулатуре"... Ответить ...

Отвечает Елена Никитина

Последние вопросы по теме «оказание услуг без договора» ... Да, можно и по сканам работать, но здесь ты не застрахован в случае чего.

Отвечает Артём Казутин

«Оказать услуги без договора нельзя. Если под договором понимать письменный документ, то да - можно.» Договор между организациями на оказание ...

Отвечает Илья Мещеряков

Какая ответственность грозит за отсутствие трудового договора или за ... договор подряда или возмездного оказания услуг в том случае, ...

Отвечает Надя Романенко

Нужно ли в обязательном порядке заключать с заказчиком договор в виде одного документа или можно ограничиться, например, выставлением счета, с ...

Отвечает Боря Иванов

В ней подробно опишите сложившуюся ситуацию, приложите копии гражданско-правового договора (договора подряда, договора возмездного оказания услуг) и иных ...

Отвечает Ихсан Шалабаев

Он утверждает, что мы не можем так сделать: фактически он работает по трудовому договору, а значит, его нельзя уволить без оснований, указанных ...

Можно ли работать без договора на оказание услуг? Видео-ответы

Можно ли пойти в суд без договора?

Можно ли взыскать долг с компании, с которой нет никаких договорных отношений? С какими документами пострадавшая ...

Типовой договор на оказание услуг в 2021 году: форма, стороны, оплата

В видео вы узнаете: 00:00 Вступление 00:05 Понятие и предмет договора об оказании услуг 00:57 Форма договора 01:27 ...

Неофициальное трудоустройство / Чем грозит работа без договора?

Здравствуйте, с вами Корнев Антон Сегодня поговорим об ответственности юридических лиц и индивидуальных ...

Как ГРАМОТНО составить ДОГОВОР, для выполнения строительных или отдельных работ. 15 пунктов.

Почему наличие ДОГОВОРА ещё НИ О ЧЁМ НЕ ГОВОРИТ? Какие есть ПОДВОДНЫЕ КАМНИ при составлении договора на ...

#Работодатель не оформил работника. Какие последствия для обеих сторон?

❗️Об этом и многом другом - смотрите наш ролик, а также другие ролики и вебинары по схожим темам!